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集团公司五一召开安委会扩大会
来源:中国五冶集团
作者:党委宣传部
发布时间:2024年05月01日
浏览:2478 次

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会议现场

  5月1日国际劳动节当天,集团公司以“现场+视频”形式召开2024年度第二次安委会扩大会暨安全生产工作会,集团公司安委会成员,各单位主要负责人、安全分管领导、总工程师、安全总监(副总监)、履约部门负责人,集团履约部门副职、安监部全体人员,各项目班子成员等参加会议。

  会议传达了中国五矿、中冶集团安全生产工作会议精神并通报了有关事故情况,宣贯了公司《安全生产治本攻坚三年行动实施方案》和《“防高坠”专项治理行动方案》,六公司负责人作了安全工作检讨,集团公司副总工程师童高述对近期安全生产工作进行了安排。

  集团公司党委书记、董事长、安委会主任朱永繁就抓好安全环保工作提出要求。

  第一,切实提升安全环保意识认识,把工作抓实抓细抓到位

  安全环保工作是重大政治责任,党中央、国务院高度重视,习近平总书记多次对安全生产和环保工作作出重要指示批示,五矿、中冶、各地政府也反复强调要求,充分说明了安全环保工作的极端重要性。当前集团公司安全环保工作隐患问题不少,根源是认识意识不到位,重视程度不够,工作不扎实,导致安全环保管理层层破防!全体五冶人务必深刻汲取事故警示教训,以案为鉴,举一反三,进一步提高政治站位,把安全环保作为一切工作的前提,摆在首位,入脑入心,坚决树牢安全发展理念,坚持人民至上,生命至上,坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”底线,杜绝麻痹思想和侥幸心态,时刻绷紧安全生产这根弦,全过程抓实抓细抓到位,把“不安全不生产,有隐患即消除”这条铁律落到实处,确保安全生产形势平稳受控,为集团公司拼经济促发展营造坚实基础。

  第二,狠抓关键重点环节,切实提升安全环保管控效果

  一是夯实提升安全环?;」ぷ?,要打造健全、高效、有效的安全环保管理体系,优化完善安全管理制度机制,推动各层级、各系统、各岗位分工协作,运行顺畅;要加强安全环保管理队伍能力素质建设,把最能干、勇于负责、敢说敢管的人员选派到安全管理岗位,加大培训培养力度,强化薪酬激励,畅通职业发展通道;要从严从实执行国家安全法律法规、上级有关管理规定和公司相关管理制度,刚性足额配置安全管理人员,每个环节都要按规范标准开展作业,确保全过程合规合法;要加大安全环保投入,充分确保物资、资金等安全环保工作所需的各类资源及时足额到位。二是明确责任,尽责担当,按照党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责的原则,进一步细化各级各类人员的安全环保管理责任并培训宣贯到位,确保人人知责、履责、尽责,特别是各级领导要率先垂范,深刻领会“领导就是责任、就是使命”内涵,守好自身安全环保管理“责任区”,扎实开展带班检查等工作,确保管理扎实、管控见效。三是抓牢关键环节,以项目策划管理提升年行动为抓手,进一步做实做细项目安全环保策划,对每个项目的危大工程、深基坑、高空作业、项目驻地和民工住所选址,以及扬尘、噪音、污染物排放管理等进行针对性策划并严格执行到位,实施过程中要紧盯关键领域、关键环节、关键人员,常态化开展隐患排查整治;要抓住农民工这个安全管理薄弱点,创新教育培训方式,通过技能培训、知识竞赛、播放警示片等措施,持续提升农民工自我?;ひ馐逗湍芰?。四是用好用活政策机制,进一步增加项目部全员安全信用责任工资比重,以“重奖重惩”为原则加大考核力度并刚性执行到位,同时探索更多提升安全环保管理效果的创新政策和举措。五是充分运用数字化、信息化、智能化手段,提高工程现场“人、机、料、法、环”等方面监测和预警能力,推动安全环保防控水平持续提升。六是加强防汛减灾应急管理,持续完善应急预案,组建应急救援团队,开展应急救援演练,储备应急救援物资,当前正值汛期,各单位、各项目要立即组织地灾风险拉网式排查,对存在地灾风险的项目办公区、生活区尽快搬迁,搬迁费用由集团公司承担,同时一旦发生灾害险情,只要各地政府和群众需要,公司所属单位和项目部都要不讲条件、主动出击、冲锋在前,践行央企社会责任。七是严格遵守相关工作纪律,不折不扣执行国家法律法规和上级有关管理规定,坚持实事求是,及时上报事故,严禁谎报、瞒报、漏报、迟报。

  集团公司党委副书记、总经理、安委会常务副主任张刚对强化安全生产工作进行了部署。一是以案为鉴,深刻分析系统管理和现场工作中存在的薄弱环节、盲区死角、风险隐患,不断做到“动态清零”,为企业创造和谐安全的发展环境。二是突出重点,全面筑牢防汛防灾堤坝,常态化落实治本攻坚要求,学好用好重大事故隐患判定标准,确保安全生产形势稳定。三是压实责任,完善应急预案,加强实战演练,坚持值班值守,杜绝瞒报谎报,保持端正态度,摒弃麻木心态,确保临灾预警叫应万无一失。

 

 

 


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